软考高级助你成为杭州E类人才，选科攻略全解析

杭州市E类人才认定条件及福利解析

杭州市对高层次人才的福利待遇非常优厚，但申请条件也比较高。副高级职称加上专业技术成果是评杭州市E类人才的一条可行路径。

认定条件概览：

• 具有正高级职称或副高级职称加上专业技术成果；
• 获得省春蚕奖、省医坛新秀等荣誉；
• 市技术能手、冠军教练员等身份；
• 拥有中国专利优秀奖、省专利奖优秀奖等；
• 杭州市规模以上企业董事长、总经理等职位；
• 博士学位或博士学历加上专业技术成果。

其中，副高级职称加上专业技术成果相对容易达成。

E类人才福利：

• 企业退休高工基本养老金增加，正高级、副高级专业技术人员增发限额分别为每人每月1500元、1150元；
• 可申请人才公寓、租房补贴或购房补贴，其中购房补贴在钱塘新区购买首套住房时可补贴30万元；
• 落户政策优惠，高层次人才可直接落户杭州；
• 其他福利包括子女入学优先录取、车牌竞价补贴、免费游玩杭州市43家付费景区等。

软考高级科目选择建议

对于希望通过副高级职称加上专业技术成果评定E类人才的申请人，软考高级是一个推荐的选择。报考软考高级无专业、工作年限和年龄限制，适合大多数人报考。

对于零基础备考者，推荐软考高级中的系统规划与管理师、系统分析师、信息系统项目管理师等科目。这些科目具有以下特点：

• 考试机会多，如系统分析师一年考两次；
• 教程页数较少，如系统规划与管理师教程仅328页，知识点集中，便于记忆；
• 知识点相对简单，考试内容偏管理类，易于理解和记忆；
• 入门容易，特别是信息系统项目管理师，重点在于项目管理知识，适合非专业考生。

温馨提示：考生如果担心错过软考高级考试的重要时间节点，可以利用免费预约短信提醒服务，确保不错过任何关键日期。

总结：杭州市E类人才的评定条件虽然较高，但通过副高级职称加上专业技术成果的方式，特别是软考高级证书，是一个可行的途径。选择合适的科目，利用好杭州市提供的福利政策，有助于实现个人职业发展和生活品质的提升。