山西人力资源管理师二级补贴政策

（一）职工取得初级（五级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准为1000元；职工取得中级（四级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准为1500元；职工取得高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准为2000元。

（二）各市人力资源和社会保障部门可根据本地产业发展方向和人力资源市场需求，研究制定本地区紧缺急需的职业（工种）目录，并实行动态调整。制定、修改紧缺急需的职业（工种）目录需报省人力资源和社会保障厅备案。紧缺急需的职业（工种）的职业技能提升补贴标准在原等级补贴标准基础上上浮不超过20%。

（三）同一职业（工种）同一等级只能申请并享受一次职业技能提升补贴。职工失业保险关系跨统筹地区转移时，失业保险经办机构应在转移资料中注明职工享受职业技能提升补贴情况。

（四）省人力资源和社会保障厅、财政厅根据全省失业保险基金运行情况、技能提升培训成本和鉴定考核费用等综合因素，适时对职业技能提升补贴标准作出调整。